助成金・補助金– category –

1. 好評につき第二弾！「産休・育休対応ガイド」を配布します おかげさまで、前回ご紹介した「人事労務ガイドブック」は非常に多くの反響をいただきました！「現場で役...

1. はじめに：従業員の妊娠・出産報告に「おびえる」必要はありません 「従業員から妊娠の報告を受けたけれど、人手不足のなかでどう回せばいいのか？」「手続きが複雑...

1. はじめての産休・育休。一番の不安は「お金」のことではありませんか？ はじめての妊娠！喜びと共に頭をよぎるのは、「仕事を休んでいる間のお給料はどうなるんだろ...

１．はじめに 「従業員が育休に入るけれど、残されたメンバーの負担が心配……」「新しく人を雇いたいけれど、そのコストをどう捻出すればいいの？」 こうした悩みは、多...

１．はじめに：育休復帰の適切な支援、受けられていますか 「育休から復帰する従業員を温かく迎えたいけれど、受け入れ体制を整える余裕がない」「復帰後の仕事と育児の...

１．はじめに：育休の適切な支援、受けられていますか 「育休を取得したいけど、収入が減るのが怖い」「従業員が育休を取得することになったが、会社としては何をすれば...

１．はじめに 突然ですが、「両立支援等助成金（両立支援金）」を知っていますか？ 両立支援等助成金を活用すれば、中小企業でも１人あたり数十万円、最大161万円の受給...

従業員さんの妊娠（出産予定3ヶ月前まで）をお知らせすると、Amazonギフトコード3,000円分をプレゼントいたします！  キャンペーン概要 本キャンペーンの対象は、...

はじめに 本記事は、厚生労働省の令和8年度概算要求資料等をもとに、正社員化コースに限定して整理した解説記事です。要点・予算の推移・制度改定で実務に直結する注意...

はじめに キャリアアップ助成金の正社員化コースは、有期雇用や無期雇用の従業員を正社員へ転換する企業を支援する制度です。令和7年度は 支給額や加算制度、重点支援対...

みなさんは、エントリー期間がわずか2日間しかない「東京都働きやすい環境づくり推進奨励金」をご存知でしょうか？ この助成金は、最大100万円の助成金を受給できるすご...

就業規則は、従業員と会社との間に起こる様々なトラブルから会社を守るために欠かせないルールブックです。10人以上の従業員が所属している場合には必ず作成し、労働基...

  キャリアアップ助成金で賢く成長しよう キャリアアップ助成金とは、アルバイトやパートタイマー、つまり有期雇用労働者等の企業内でのキャリアアップを促進するため、...

一般事業主行動計画・次世代育成支援対策推進法の概要 一般事業主行動計画は、次世代育成支援対策推進法の定めにより策定が義務づけられているものです。2021年4月1日現...