「会計事務所職員のための勉強会」に参加してみませんか？ 

１．「ワンストップ型の会計事務所」、目指しませんか？ 

　会計事務所の皆さま、経営者であるお客様と関わる中で、「人事労務の相談を寄せられるが、対応できない」ことはありませんか？ 

 

例えば… 

・従業員の給与はどうすればいい？​ 

・契約書はネット上の雛形を使えばいい？​ 

・どんな雇用契約がいいかわからない。​ 

・雇用保険は？とりあえずハローワークいけばいい？​ 

・はやく保険証欲しい！ 

 

　実はどれも、社労士が常勤するスポット社労士くんで解決できるお悩みばかり。しかも、私たちスポット社労士くんは業界内では珍しく「○○○○契約」かつ「あるものが無料」のため、少し勉強するだけで、人事労務の相談が来た時に、簡単な返答ができる「ワンストップ型の会計事務所」を目指すことができます。 

 

　スポット社労士くんでは「会計事務所の職員のための勉強会」を実施！私たちと提携することで、どんな良いことがあるのでしょうか？詳しくご紹介します！ 

 

２．スポット社労士くんと提携するメリット２つ 

 

➀苦手分野に特化したサポートができる「スポット契約」 

　スポット契約のため、顧問先のお悩みに合わせたサービスのみの簡単な知識をインプットすればOK。例えば、「新しく会社を作りたい」というご相談の場合にオススメなのは、「始めの社労士くん」です。

「始めの社労士くん」の詳細はこちら。

 

　「始めの社労士くん」は一言でまとめると「会社を立ち上げる時の人事労務サービス一式を、年間15万円でお任せできる」サービスです。

 

 

 

一見複雑に見えますが、覚えておきたいポイントは３つ！ 

➀はじめて従業員を雇う会社限定 

➁労務管理のベース（保険手続き・給与計算・雇用契約書・就業規則）が整う 

③料金は年間15万円 

 

　勉強会では以上のサービス内容を「知識ゼロの方でも分かるまで」ご説明します。 

 

➁「顧問料０円」 

　一般的に、社労士事務所と契約する場合、顧問料がかかります。しかし、スポット社労士くんは「顧問料０円」！金銭的に大きな負担なく提携を結び、顧問先に社労士サービスを紹介することができます。 

 

３．勉強会の開催方法 

 

　勉強会は随時開催しております。 

　「朝礼の１５分間オンラインで、さっと勉強したい」「対面で数時間、じっくりと勉強したい」など、貴社のご要望に合わせて、実施します。

 

 

 4．まとめ：「会計事務所のための勉強会」で周囲と差をつけよう！ 

 

　ここまで「会計事務所のための勉強会」をご紹介しました。 

「スポット契約」かつ「顧問料無料」のスポット社労士くんを利用して「簡単な労務相談ができる会計事務所」へと、パワーアップしませんか？ 

 

　もちろん、どのように答えるべきか分からない、複雑な労務問題を相談された時には、いつでも「スポット社労士くん」にご相談ください。 

 

　ちなみに、スポット社労士くんは掲載料0円で税理士・会計士検索サービス「税理士検索くん」をご提供しております。

 

「税理士検索くん」はこちら

さらに知りたい点・ご不明な点等がありましたら、下記までお気軽にお問合せください。